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PLATAFORMA ESTRATÉGICA 
DE LA ALCALDIA DE CHAPARRAL

Menú:
  • MISIÓN
  • VISIÓN
  • OBJETIVOS
  • ESTRUCTURA ORGANICA
  • PLANTA DE PERSONAL
  • MAPA DE PROCESOS
  • MANUAL DE FUNCIONES
  • ​MANUAL DE PROCESOS  Y PROCEDIMIENTOS

Descripción detallada de cada componente:

La Alcaldía Municipal es una​ entidad pública del orden territorial que propende por el desarrollo armónico del municipio aprovechando al máximo sus recursos económicos, humanos, técnicos y naturales en la búsqueda del desarrollo razonable, creciente y sostenible y el mejoramiento continuo del nivel de vida de sus habitantes, con la prestación eficiente de​ los servicios a su cargo, conservación del orden público, cumplimiento de la constitución, las leyes y demás normas legales y con transparencia y celeridad generando liderazgo a nivel local.

Para el año 2030 Chaparral consolidará su liderazgo regional, convirtiéndose en ciudad - región y polo de desarrollo agroindustrial, económico, cultural, ecoturístico y centro​ de conexión e innovación tecnológica del Sur del Tolima, con inclusión social, así como producción sostenible que brindará a sus habitantes en medio ambiente sano y de oportunidades, para el disfrute de familias fortalecidas con un tejido social sólido.
​​
A continuación se describen los Objetivos del Gobierno que se alcanzaran a través del plan de desarrollo:
  1. Promover el desarrollo del municipio de Chaparral bajo la tutela de una administración abierta, respetuosa de los ciudadanos y consciente de sus necesidades y derechos pero también de sus deberes.
  2. Impulsar el sector agropecuario como motor de la economía local y velar por el desarrollo rural integral para el bienestar del campesino, actor relevante de nuestro contexto socioeconómico.
  3. Mantener y potenciar el liderazgo natural que Chaparral tiene en el sur del Tolima, constituyéndose como polo de desarrollo y eje articulador de la acciones de la institucionalidad regional y nacional.
  4. Velar por el uso adecuado del suelo urbano, dando prelación a los derechos colectivos sobre los individuales y a la promoción de la formalización de la propiedad y el ordenamiento productivo del suelo rural.
  5. Ejecutar las acciones de la administración municipal, en cumplimiento de sus obligaciones constitucionales y legales, para el beneficio de los ciudadanos, de manera ordenada y planificada, dando prioridad a los requerimientos que nazcan de la base social, soportado en la transparencia, gobernabilidad, tolerancia y el respeto.
  6. Propender por el respeto de los derechos humanos y proyectar al municipio hacia una paz sostenida con enfoque al postconflicto.

A continuación se puede apreciar la estructura organizacional de la Alcaldía de Chaparral según el anterior Decreto:

En el siguiente enlace podrá visualizar y/o descargar el organigrama actual de manera más legible y usable:

 organigrama-2-Alcaldia-Chaparral-Tolima.pdf​  

Se recomienda ingresar al siguiente enlace o link para analizar los diferentes aspectos relacionados con el Talento humano o Planta de personal de la Alcaldía de Chaparral:

https://www.chaparral-tolima.gov.co/Transparencia/Paginas/Gestion-Humana.aspx


A continuación se puede apreciar el mapa de proceso de la Alcaldía de Chaparral 

Para descargar y/o visulazar el mapa d procesos, haga clic en el siguientes enlace:

mapa-procesos-alcaldia-Cha​pa​rral-Tolima.pdf



Resolución No. 000301 del 14 de Julio de 2003, por medio del cual se establece el Manual de Funciones y Requisitos minimos de la Planta Global del Personal de la Alcaldía Municipal de Chaparral Tolima

Para visualizar y/o descargar el Manual de Funciones, de clic al siguiente link o enlace:

​​manual_de_funciones_alcaldia_chaparral_2003.pdf


Resolución No. 000074 del 20 de Agosto de 2003, por medio del cual se establece el Manual de Procesos y Procedimientos de la Administración central del Municipio de Chaparral

Para visualizar y/o descargar el manual de funciones, de clic al siguiente link o enlace.

manual_procesos_y_procedimientos_alcaldia_chaparral_2003.PDF


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